Valientes, dedicados, siempre listos. Nuestros bomberos, héroes que protegen vidas y bienes, garantizan la seguridad de nuestra comunidad con inquebrantable compromiso.

El proceso de selección de talento humano del Cuerpo de Bomberos Voluntarios de Soacha tiene como propósito garantizar el ingreso de aspirantes altamente calificados, con las competencias físicas, psicológicas, técnicas y humanas requeridas para desempeñar adecuadamente el rol de bombero voluntario. Asimismo, busca identificar perfiles que se alineen con la misión institucional, los principios de servicio, la cultura organizacional y los valores éticos que rigen a la entidad.
Este proceso no solo evalúa habilidades y conocimientos, sino también la disposición del aspirante para adaptarse al régimen operativo, la formación permanente y el compromiso social inherente a la labor bomberil.
Tras el exitoso desarrollo del Curso 15 – 2023 “Capitán Carlos Giovanny Gutiérrez Márquez” y del Curso 16 – 2024 “Mayor Ricardo Quiceno Quiceno”, en los cuales se capacitaron más de 60 nuevas unidades, hoy vinculadas a diferentes cuerpos de bomberos del departamento de Cundinamarca, nuestra institución continúa fortaleciendo su misión formadora con nuevos procesos de vinculación.



De acuerdo con la normatividad vigente y los lineamientos institucionales, el aspirante debe cumplir con los siguientes requisitos:
Requisitos generales:
1. Nacionalidad: Ser ciudadano colombiano.
2. Edad mínima: 18 años cumplidos.
3. Escolaridad: Haber culminado la educación secundaria (título de bachiller).
4. Situación militar definida: Obligatorio para hombres (presentar libreta militar).
5. Antecedentes: No tener antecedentes judiciales, policivos, fiscales ni disciplinarios.
6. Aptitud médica: Presentar certificado médico que avale condiciones físicas óptimas.
7. Disponibilidad: Contar con tiempo para asistir a capacitaciones y responder a emergencias.
Se publica la apertura de inscripciones a través de canales oficiales del Cuerpo de Bomberos Voluntarios de Soacha, donde se especifican requisitos, fechas, documentación y condiciones generales del proceso.
El aspirante adquiere el Formulario Único de Inscripción, anexa la documentación requerida por un valor (valor: $30.000 COP). Esta etapa permite iniciar oficialmente el proceso y registrar al interesado.
Se oficializa con la entrega de la carpeta completamente diligenciada, con todos los soportes solicitados, en las fechas establecidas por la institución.
Consiste en la realización de exámenes médicos, con énfasis en aptitud física y pulmonar. Los exámenes deben ser realizados únicamente en el centro médico.
Se aplican pruebas físicas presenciales para evaluar fuerza, resistencia, agilidad y condición general. Estas pruebas incluyen: *Test de Cooper (resistencia cardiovascular) *Ascenso por cuerda. *Test Físico Atlético. *Circuito funcional. Estas se ejecutan bajo supervisión técnica en las instalaciones del Cuerpo de Bomberos.
Incluye aplicación de pruebas psicotécnicas, entrevistas individuales y escalas proyectivas, que permiten identificar características emocionales, actitudinales y de liderazgo. Esta etapa puede desarrollarse de manera presencial o virtual, de acuerdo con la disponibilidad del área de Talento Humano.
Evaluación integral de la veracidad de la información suministrada por el aspirante en aspectos familiares, académicos, económicos, fiscales, laborales, disciplinarios, penales y administrativos. La valoración es de carácter clasificatorio y será analizada en la etapa siguiente.
Integrado por el Comandante, Subcomandante y demás funcionarios designados. Se realiza una valoración global de los aspirantes con base en los resultados obtenidos en las etapas anteriores, y se define el listado de aspirantes admitidos al proceso de formación.
Se oficializa la selección de los aspirantes que cumplieron satisfactoriamente todas las etapas del proceso. Los seleccionados son notificados formalmente e incluidos en la próxima cohorte de formación.
En esta etapa se realiza la bienvenida institucional, se entrega el cronograma académico, se define la intensidad horaria y la duración del curso de formación básica para bomberos, así como el reglamento académico y disciplinario aplicable a los aspirantes.
El curso de formación para aspirantes a bomberos voluntarios tiene un valor que oscila entre $1.000.000 y $1.200.000 COP, dependiendo de los recursos logísticos y de dotación requeridos para cada cohorte. Este valor cubre módulos teóricos, materiales de instrucción, entrenamientos prácticos, póliza de accidentes y actividades formativas.
Ser bombero voluntario es una decisión de vida basada en el servicio desinteresado, la entrega y la valentía. Nuestro proceso de selección está diseñado para garantizar que quienes ingresen estén plenamente preparados para asumir los retos operativos, técnicos y humanos que esta noble labor exige.

Valientes, dedicados, siempre listos. Nuestros bomberos, héroes que protegen vidas y bienes, garantizan la seguridad de nuestra comunidad con inquebrantable compromiso.
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